La evaluación de desempeño está cambiando: ya no se trata solo de “pasar formularios”, sino de interpretar mejor los datos, reducir sesgos y tomar decisiones más rápidas y consistentes. En este curso aprenderás a aplicar Inteligencia Artificial a todo el ciclo de evaluación: desde el feedback automatizado y el uso práctico de herramientas como ChatGPT, hasta la visualización en dashboards (Power BI / Data Studio) y la integración de modelos predictivos para apoyar decisiones de RRHH con evidencia.

A lo largo del programa verás, paso a paso, cómo diseñar e implementar un sistema de evaluación potenciado por IA, cómo combinar análisis humano + automatizado para ganar objetividad, y qué criterios debes seguir para asegurar ética, transparencia, cumplimiento normativo y auditoría. El resultado: procesos más eficientes, informes más claros y una evaluación del desempeño que realmente sirva para desarrollar talento y orientar la estrategia.