La igualdad entre mujeres y hombres, la corresponsabilidad en el ámbito doméstico y el respeto a la diversidad son pilares fundamentales para construir entornos laborales y sociales más justos y equitativos. Este curso ofrece una visión integral de los mecanismos que perpetúan las desigualdades de género, desde la socialización diferencial hasta la brecha salarial y la doble jornada, proporcionando herramientas para identificarlos y combatirlos. Se abordan también la diversidad cultural y sexual como valores enriquecedores que deben ser reconocidos y protegidos en cualquier entorno. Finalmente, el curso incluye el marco legal vigente en materia de violencia sexual y acoso, así como el protocolo de actuación de la empresa para garantizar entornos de trabajo dignos y seguros. Con una orientación práctica y basada en datos actuales, este programa busca sensibilizar y capacitar a todas las personas de la organización para actuar como agentes activos del cambio hacia la igualdad real.